Základní informace

Úsek: Oddělení zdravotnické techniky
Typ pracovního poměru: Pracovní smlouva na 0,6 úv.
Předpokládaný nástup: Dle dohody
Doba trvání pracovního poměru: Na dobu určitou 1 rok s možností prodloužení
Pracoviště: Národní ústav duševního zdraví, Topolová 748, Klecany

Co bude Vaší pracovní náplní:

• Správa zdravotnických prostředků (elektronická i tištěná evidence)
• Zajištění preventivní údržby, revizí, zkoušek a kalibrací přístrojové techniky (BTK, metrologické ověření)
• Servisní činnost a technická podpora přístrojů – drobné opravy, diagnostika závad
• Koordinace externích servisních dodavatelů, přijímání a kontrola servisu
• Zpracování požadavků na opravy a údržbu, řízení priorit
• Příprava technických podkladů pro výběrová řízení na nákup nových zdravotnických prostředků
• Spolupráce s klinickými pracovišti a technickým personálem (lékaři, sestry, laboratoře)
• Vedoucí role při zavádění nových přístrojů do provozu (instalace, validace, školení obsluhy)
• Vyhodnocení selhání přístrojů, evidence nežádoucích událostí, návrhy nápravných opatření
• Administrativní činnosti – reporting, smlouvání servisních smluv, dokumentace

Co od Vás očekáváme / hodnotící kritéria:

• VŠ (Bc. / Ing.) v oboru biomedicínský inženýr / biomedicínská technika nebo obdobném technickém oboru
• Znalost současné legislativy, technických norem a požadavků vztahujících se ke zdravotnickým prostředkům výhodou
• Zkušenost s elektrotechnikou / měřením / elektronickými systémy výhodou
• Znalost práce s PC (MS Office, databáze, technické SW)
• Znalost AJ výhodou (technická dokumentace)
• Samostatnost, spolehlivost, pečlivost
• Schopnost komunikace a spolupráce s různými profesními skupinami
• Technické myšlení, proaktivita, zodpovědnost a orientace na bezpečnost

Co Vám můžeme nabídnout:

• Zajímavou a různorodou práci v předním centru pro výzkum, implementaci, vzdělávání a klinickou péči v oblasti duševního zdraví
• Možnost profesního růstu a dalšího vzdělávání
• Práci s moderní technikou a přístroji
• Pružnou pracovní dobu
• 5 týdnů dovolené
• 3 sick days
• Práci v příjemném a moderním pracovišti s vlastní kavárnou a jídelnou
• Příspěvek na stravování a penzijní připojištění
• Možnost využití Multisport karty, masáží nebo fyzioterapie v areálu, bezplatné využití posilovny
• Dětskou skupinu na pracovišti