Národní ústav duševního zdraví – moderní výzkumně a klinicky orientované centrum pro oblast duševního zdraví – vypisuje výběrové řízení na místo:
HR Generalista/ka
Do našeho HR týmu hledáme HR generalistu / HR generalistku, který/á převezme personální administrativu, nábor, onboarding a podporu zaměstnanců. Nemusíte mít přímou zkušenost z HR – důležitější je pro nás samostatnost, schopnost organizovat práci a chuť naučit se personalistiku v praxi. Budete partnerem pro zaměstnance i vedoucí pracovníky a podílet se na zlepšování HR procesů a firemní kultury.
Základní informace
Úsek: Personální oddělení, Hospodářsko-technická správa
Druh pracovního poměru: práce na plný úvazek
Předpokládaný nástup: srpen 2026
Doba trvání pracovního poměru: na dobu určitou 1 rok (s předpokladem prodloužení při vzájemné spokojenosti)
Pracoviště: Národní ústav duševního zdraví, Klecany (nedaleko Prahy, 15 minut ze stanice MHD Praha-Kobylisy)
Co bude Vaší pracovní náplní
- Personální administrativa (příprava pracovních smluv, dodatků a dalších pracovněprávních dokumentů, vedení osobních složek zaměstnanců, evidence pracovních poměrů a personálních změn)
- Nábor a výběr zaměstnanců (příprava a zveřejňování pracovních inzerátů, vedení pohovorů a komunikace s kandidáty)
- Onboarding (příprava onboardingových materiálů, koordinace vstupních školení, spolupráce s vedoucími pracovníky při adaptaci zaměstnanců)
- Péče o zaměstnance (poskytování personální podpory zaměstnancům a spolupráce při řešení pracovněprávních dotazů, administrace zaměstnaneckých benefitů, podpora interní komunikace a firemní kultury)
Co od Vás očekáváme / hodnotící kritéria
- SŠ/VŠ vzdělání, ideálně ekonomického nebo humanitního směru
- Praxe v oblasti HR/personalistiky je výhodou, nikoli podmínkou. Oceníme zkušenosti s administrativou, koordinací, komunikací s lidmi nebo organizací procesů a zájem rozvíjet se v oblasti personalistiky
- Výborné komunikační a organizační schopnosti
- Samostatnost, zodpovědnost a diskrétnost
- Empatický a profesionální přístup k zaměstnancům i kandidátům
- Uživatelskou znalost práce na PC (MS Office – hlavně Excel – pro práci s daty)
- Chuť přicházet s novými nápady a zlepšovat procesy
- AJ na komunikativní úrovni (zaměstnáváme i cizince)
- Výhodou je znalost HR systému Vema
Co Vám můžeme nabídnout
- Smysluplnou a různorodou práci v oblasti výzkumu, vzdělávání a klinické péče v oblasti duševního zdraví
- Podporu při zaučení a postupné převzetí širší HR agendy
- Pružnou pracovní dobu s možností občasné práce z domova
- 5 týdnů dovolené
- 3 sick days
- Práci v příjemném a moderním pracovišti s vlastní kavárnou a jídelnou
- Příspěvek na stravování a penzijní připojištění
- Podporu sportovních aktivit – MultiSport karta, bezplatné lekce cvičení nebo využití posilovny
- Možnost využít fyzioterapii nebo masáže v areálu
- Dětskou skupinu na pracovišti
Více informací o tom, co Vám můžeme nabídnout, naleznete v sekci Benefity na našich webových stránkách.
Přihláška do výběrového řízení
Přihlášky na výše uvedené místo je možné posílat ihned.
Podklady do výběrového řízení - životopis a stručný motivační dopis – a případné dotazy zasílejte na e-mail: marie.kralova@nudz.cz.
Proces náboru a výběru v NUDZ je založen na principech otevřenosti, transparentnosti a spravedlivých postupů, které reflektuje OTM-R Politika NUDZ. Odpovědí na inzerát uchazeč dává následující souhlas: Souhlasím, aby Národní ústav duševního zdraví, Česká republika, Topolová 748, 250 67 Klecany zpracovával mé osobní údaje za účelem zprostředkování práce (podání, editace, třídění a jejich poskytnutí třetím osobám, jejichž totožnost bude sdělena mně) v souladu se zákonem č. 110/2019, '' Zákon o zpracování osobních údajů '' až do odvolání písemnou formou. Informace dle článku 13 GDPR.